2018年11月27日,由白山市人社局牵头举办的第37场贫困劳动力专场招聘会在抚松县正式召开,本次招聘会依托吉林市现有成熟的劳务输出品牌及输出基地,带动白山贫困劳动力多渠道有效转移就业,实施精准就业扶贫,为贫困劳动力求职就业搭建便捷的服务平台。吉林市人力资源市场为本次招聘会提供了包括吉林高新区美江南母婴服务中心、吉林市丰满区颐养天年老年人服务中心、吉林世纪大饭店等近30家企业的200余个岗位,到场参会人数达到600余人,发放宣传材料2000余份,现场达成就业意向240余人。
活动同时组织了50多名有就业需求的建档立卡低收入劳动力前来参加,在招聘会现场,白山市就...
2018年11月26日——11月30日,白山市职业技能教育中心在白山市金税酒店成功举办了长白山寒地蓝莓高效栽培养护高级研修班。
本次研修班的专家在国内外蓝莓领域享誉盛名,他们研究蓝莓多年、专业理论水平极高。他们分别是李亚东教授、代海涛教授和刘显晨教授。李亚东教授是来自吉林农业大学的小浆果研究所所长、果树学教授,博士研究生导师。同时他也是我国农业部蓝莓项目首席专家,中国园艺学会——小浆果分会理事长,吉林省园艺学会果树专业委员会主任,被誉为“中国蓝莓之父”。代海涛教授和刘显臣教授都来吉林农业科技学院,专业理论功底深厚。
在26日上午的开班仪式上,白...
为进一步巩固深化制度建设改革成果,着力构建“不能腐”制约机制,在去年抓好制度建设工作的基础上,市人社局认真开展“制度执行年”活动。近日,市纪委监委调研法规室负责人于东等一行深入市人社局“不能腐”工作重点科室,就“开展制度反腐有效性评估”等工作开展调研。市人社局驻局纪检组组长任震、副局长王立君等陪同调研。
市人社局就“职称评审”和“退休审批”两项工作的制度执行情况向调研法规室负责人于东做了详细的汇报。
专技科科长王平宇同志就职称评审工作中“两个一律、四个公开”,采取A、B角审核制度实现交叉监督,对评审对象进行分层分类评审,探索异地评委...
秉着公平、公开、公正的原则,白山市职鉴中心2018年最后一次通用工种考试于11月24日圆满结束,此次考试涉及中式烹调师、育婴员、焊工、电工、车工、钳工等六类工种,鉴定由理论和实际操作两部分组成,共计382人参加考试,白山市职鉴中心领导及相关工作人员对考试进行了全程巡视和监督。
市人社局对此次鉴定考试工作高度重视,要求职鉴中心从组织申报、资格审查、考场布置等各个环节都要进行认真准备。鉴定考试过程中,监考老师、考评员严格监考、公平评判。考生遵守考试纪律,答卷认真,技能操作规范,考核鉴定工作顺利完成。
下一步,市职鉴中心将把后续工作完成好,为白山...
市纪委关于构建“不能腐”制度建设改革工作部署以来,白山市人社局领导高度重视“不能腐”制度建设工作,多次组织专题会议研究、部署工作。结合工作实际,按照深入推进职称制度改革的要求,制定了《白山市专业技术人员职称评审风险防控制度》,确保权力在阳光下运行。
针对职称评审工作,人社局坚持做到“两个一律、四个公开”。“两个一律”即职称申报过程中,同地区、同系列、同专业、同级别一律统一标准;不符合申报条件的一律不予审核通过。申报、审核工作全程网络运行,每一过程、环节实时记录。“四个公开”即职称评审条件公开;申报人学历、业绩情况公开;审核通过人员公...
党的十八大以来,党中央把全面从严治党摆到前所未有的高度,与此同时,制度建设也被提升到更高位置。市纪委七届二次全会上指出,“三不”即“不敢腐”“不能腐”“不想腐”是纪检监察工作的主要任务,其中“不能腐”就是抓制度建设,把制度建设好,使之想腐败也腐败不了。
市人社局为确保制度建设改革工作扎实推进,针对退休职工办理退休手续时面临的繁琐环节和困难,在全省率先启动了“一审一代办一站式”退休管理服务工作。办理退休由原来的六个部门(留守处或善后办、就业局、社区、印刷厂、审批大厅、社保局)、七个环节(留守处或善后办开证明、就业局取档案、社区公示、印...
2018年11月9日,人社部会同国家解决企业拖欠工资问题部际联席会议成员单位召开2019年春节前保障农民工工资支付工作视频会。会后,我省随即召开全省视频会议,传达贯彻国家会议精神并对我省春节前保障农民工工资支付工作进行安排部署。会议指出各地各部门要坚持问题导向、目标导向、效果导向,紧盯重点领域,加大专项治理力度,确保春节前农民工工资按时足额发放。会议要求各地各部门要以建筑、交通、水利等重点工程领域和劳动密集型加工制造、商贸物流、餐饮服务等容易发生欠薪问题的行业为重点,强化部门联动,强化排查整治,强化依法治理,强化诚信体系建设,对顶风违规拖欠农民工...
为深入贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神,认真领会习近平总书记关于东北振兴的重要思想,按照省委、市委、市人社局关于开展解放思想大讨论活动的部署要求,11月15日,机关四支部在局机关办公室、社会人才办公室、信息中心办公室通过QQ视频召开了小组集中学习研讨活动会。
会议主要学习传达了《关于深入贯彻落实习近平总书记对东北振兴工作重要指示精神——解放思想推动吉林高质量发展的决定》、省委常委扩大会议《沿着习近平指引的方向奋力前行推进吉林全面振兴》精神,并就习近平总书记强调的“4个短板”“6个要求”及巴音朝鲁书记提出的“24个问题”...
自解放思想大讨论活动启动以来,市人社局明确目标要求,坚持学习先行,不断将大讨论活动引向深入。11月16日,市人社局特邀白山市委党校陈成立教授为人社系统党员干部做《解放思想,推动吉林高质量发展——学习贯彻习近平总书记考察东北讲话精神》专题辅导。市人社局副局长林立主持,人社系统党员干部90余人参加。
陈成立教授从正确认知东北现状、领会总书记讲话精神、贯彻落实新发展理念、深化改革创新等四个方面展开讲座,主题鲜明、内容丰富、紧扣时代主题,站位高、寓意深、时政强,使在场的全体党员干部深入了解了关于全面振兴东北老工业基地战略、东北发展四个短板以及解放...
为助力“只跑一次”改革,提升办事效率,白山市医保局五月初推行“综合柜员制”建设。通过学习培训,逐条梳理经办流程、业务操作规范,确保了经办标准统一,并出台了《综合柜员制经办标准》、《综合柜员制业务操作规范》等便民利民的的好政策,现已实现医保经办业务“一窗式”办结。2018年11月初,市医保局正式启用了电子排队叫号服务。
电子排队叫号系统由取号机、显示屏和呼叫器组成,叫号机的界面简洁,易操作,办事群众在电子取号后即可在两侧休息区座椅上等候叫号办理。窗口工作人员受理完一个业务后,按下呼叫键进行叫号,叫号系统即可通过语音呼叫提示办事群众到相应的窗...