7月18日上午，白山市2026年夏季务工增收招聘活动在万达广场三号门门口拉开帷幕。本次活动以“夏季送岗促就业 真情服务暖人心”为主题，利用周末黄金时段，将招聘服务延伸至商圈户外，让求职者在“逛街纳凉”中轻松找工作，为广大劳动者暑期务工增收搭建便捷对接平台。 

　　上午9时，万达广场三号门前已是人来人往。本次招聘活动为期一天，共吸引27家优质企业进场设展，涵盖现代服务、医药化工、商贸流通、信息技术等多个行业领域，累计提供就业岗位176个，招聘职位涉及市场营销、财务、技术、运营、销售、文员等多类岗位，充分满足不同层次、不同专业求职者的多元化需求。针对夏季务工增收特点，本次活动特别筛选了一批灵活用工、短期务工、弹性工作等适配性强的岗位，重点服务农村劳动力转移就业、城镇灵活就业人员及暑期短期务工群体。活动现场还设置了政策咨询区、职业指导区和技能培训登记区，为求职者提供“一站式”就业服务。 

　　本次夏季活动在场地选择和岗位设置上都体现了鲜明的季节特色。万达广场三号门位于商圈核心地带，人流量大、交通便利，户外开放式展区让招聘会更具“烟火气”。不少过往市民驻足浏览岗位信息，有的当场电话联系家人朋友前来应聘。“趁着周末带孩子来逛万达，没想到门口就有招聘会，正好想找一份文员工作，已经和一家公司达成了初步意向！”一位求职者高兴地说。 

　　本次活动重点聚焦务工增收主题，主动对接现代服务、商贸流通、医药化工等用工需求量大的行业企业，鼓励企业提供入职门槛低、上手快、到岗及时的岗位，助力大龄劳动者、农村富余劳动力和短期务工人员实现快速上岗、尽早增收。多家企业表示，夏季是经营旺季，用工需求旺盛，愿意放宽年龄限制、提供岗前培训，积极吸纳各类求职者。 

　　活动现场，同步开展政策咨询和权益保障宣传，重点宣讲高温作业劳动保护、劳动合同签订、工伤保险等与夏季务工密切相关的政策法规以及扩大社保补贴范围等就业惠民政策，现场发放各类宣传资料千余份，解答咨询近500人次，切实维护劳动者合法权益。 

　　值得一提的是，本次招聘活动采取 “户外招聘+直播带岗+线上云聘” 三位一体模式，未能到场的求职者可通过白山在线和直播平台在线浏览岗位、投递简历，实现“足不出户、云端求职”。活动当天，线上线下累计达成就业意向200余人次。

　　下一步，白山市将持续推进夏季系列就业服务活动，结合各地零工市场建设，加密商圈、夜市、集市等场景化招聘频次，进一步畅通灵活就业渠道，为全市稳就业、促增收、惠民生贡献更大力量。