为深入贯彻落实白山市在十三五规划中提出的“绿色发展转型战略”，促进就业、再就业工作的有效进行，有效解决企业用工难，人才求职难问题，保证人力资源的合理配置，助力我市经济社会发展。2017年9月17日，市人才交流开发中心按照市人力资源和社会保障局的部署要求，在合兴新天地AB连廊成功举办了“白山市人社局秋季公益大型招聘会”，此次招聘会受到企业和求职者的高度赞誉。

　　本次招聘会涵盖了长白山万达国际度假区、中移铁通等80余家知名企业，涉及矿泉饮品、高新制造、电子信息、生物医药、旅游发展等各大行业，提供约936个岗位。招聘的人员中有博士、硕士等高学历人才，也有大中专毕业生及其他技能型人才。截止到9月17日上午11时，参会的求职者人数达到3900余人次，达成就业意向800余人。

　　据了解，为成功举办此次招聘会，市人才交流开发中心做了大量准备工作，总结了以往活动的先进经验，优化了最终的实践方案，成立了专项负责组，现场并配有负责解答、指引求职者的专员，并针对活动现场可能出现的一些问题制定了相关应急预案。根据白山市的就业政策和当下的就业发展趋势，在参会企业的邀请上有所筛选，邀请了一批时下热门、新兴具有创新环保精神的优秀企业。本次招聘参会企业种类繁多，提供岗位涉及各个年龄段和知识文化水平，真正的做到了岗位的全方位、全覆盖，充分满足了不同年龄段、不同文化水平的求职者的需要。

　　另一方面，从招聘会的择址，到选时，都经过了反复讨论和实地勘察，本着以人为本的服务理念，充分为求职者提供便利，从而将地址安排在交通便利、人流量大、知名度高的合兴新天地AB连廊，将时间定在周日公共休息日，最大限度地方便更多具有求职意愿的群众参与到招聘活动中来。

　　此次招聘会提供了多样化、多层次的企业招聘信息和招聘岗位，满足了大多数求职者需要，最大限度的做到“人、岗匹配”，直接做到了用人单位与人才需求的对接。受到企业和求职者的一致好评，参与此次活动的企业和求职者均希望以后能举办多场类似活动。通过此次招聘会，进一步摸清了白山市企业对于人才类型的需要，以及求职者对于用人单位的选择倾向，为开展好人才交流工作积累了宝贵经验，为白山绿色转型发展提供了坚实的人才保障。